Почему у одних коллег практика растёт,
а у других остается
а у других остается
нестабильной
Разница — не в подходе,
не в опыте и не в везении
не в опыте и не в везении
Психологам с частной практикой
Меня зовут Анна Парвати. Я психоаналитический терапевт, сертифицированный TFP-терапевт по работе с личностными расстройствами.
Работаю с клиентами с 2010 года, супервизирую и обучаю психологов с 2023 года…а еще я трижды выстраивала свою частную практику с нуля. Всему «виной» обычная жизнь — эмиграция, декрет и переход от краткосрочного консультирования к долгосрочной психотерапии.
За эти годы я побывала по обе стороны: и там, где непонятно, где брать клиентов (и как потом справляться с самыми трудными из них), и там, где практика выстроена как надежная система, клиентов всегда достаточно, а трудные кейсы воспринимаются спокойно, как часть работы.
Именно поэтому я знаю, что стоит за «полной записью» у тех коллег, на которых вы смотрите в социальных сетях и чья востребованность, возможно, вызывает укол зависти. Внутри вы можете ощущать себя профессионалом не хуже, так давайте вместе посмотрим – чего может не хватать для более насыщенной практики.
Работаю с клиентами с 2010 года, супервизирую и обучаю психологов с 2023 года…а еще я трижды выстраивала свою частную практику с нуля. Всему «виной» обычная жизнь — эмиграция, декрет и переход от краткосрочного консультирования к долгосрочной психотерапии.
За эти годы я побывала по обе стороны: и там, где непонятно, где брать клиентов (и как потом справляться с самыми трудными из них), и там, где практика выстроена как надежная система, клиентов всегда достаточно, а трудные кейсы воспринимаются спокойно, как часть работы.
Именно поэтому я знаю, что стоит за «полной записью» у тех коллег, на которых вы смотрите в социальных сетях и чья востребованность, возможно, вызывает укол зависти. Внутри вы можете ощущать себя профессионалом не хуже, так давайте вместе посмотрим – чего может не хватать для более насыщенной практики.
Анна Парвати
психоаналитический терапевт,
мультимодальный супервизор
мультимодальный супервизор
За 14 лет в профессии и после сотен проведенных супервизий психологов я вижу одно и то же:
коллеги с устойчивой и хорошо оплачиваемой практикой делают несколько вещей, о которых нам стоило бы чаще говорить в профессиональной цеху.
И всё это —
❌ не благодаря «наглости» и «громкости»,
❌ не благодаря какой-то невероятной уникальности,
❌ и точно не благодаря счастливой случайности!
Моё глубокое убеждение:
✔ годы опыта не ведут психолога автоматически к росту количества клиентов,
✔ стабильная насыщенная практика — это результат конкретных действий,
✔ чтобы профессия была надежной, в том числе финансово, важно расставить приоритеты и обеспечить ключевые опоры для вашей работы.
Если сейчас ваша ситуация пока далека от этого — рано опускать руки. Давайте посмотрим, как устроена профессиональная жизнь тех коллег, чья практика с годами только крепнет, а стоимость часа растет.
коллеги с устойчивой и хорошо оплачиваемой практикой делают несколько вещей, о которых нам стоило бы чаще говорить в профессиональной цеху.
И всё это —
❌ не благодаря «наглости» и «громкости»,
❌ не благодаря какой-то невероятной уникальности,
❌ и точно не благодаря счастливой случайности!
Моё глубокое убеждение:
✔ годы опыта не ведут психолога автоматически к росту количества клиентов,
✔ стабильная насыщенная практика — это результат конкретных действий,
✔ чтобы профессия была надежной, в том числе финансово, важно расставить приоритеты и обеспечить ключевые опоры для вашей работы.
Если сейчас ваша ситуация пока далека от этого — рано опускать руки. Давайте посмотрим, как устроена профессиональная жизнь тех коллег, чья практика с годами только крепнет, а стоимость часа растет.
1️⃣ У востребованного психолога решен вопрос с рамкой и стоимостью
Клиенты обращаются к нам в чувствительном состоянии, поэтому важно, чтобы мы были устойчивы, достаточно заботились о себе (иначе как мы будем заботиться о клиенте?) и были ясными в своей коммуникации и условиях сотрудничества.
❓ Какова стоимость сессии, есть ли бюджетные места.
❓ В каком режиме и как проходят встречи.
❓ С какими клиентами или на каких условиях вы не работаете.
Пытаясь подстроиться под комфорт каждого клиента и постоянно прогибая свою рамку, вы рискуете потратить ресурс на тех, с кем выстраивание рабочего альянса изначально крайне затруднено или даже невозможно. Помогающему практику важно оберегать себя от рисков выгорания, которые в нашей профессии очень высоки, и помнить: уставший раздраженный терапевт вряд ли будет эффективен.
А вот твердые границы и ясные правила не отвратят от вас вашу целевую аудиторию, но придадут вам уверенности в себе как профессионале.
Клиенты обращаются к нам в чувствительном состоянии, поэтому важно, чтобы мы были устойчивы, достаточно заботились о себе (иначе как мы будем заботиться о клиенте?) и были ясными в своей коммуникации и условиях сотрудничества.
❓ Какова стоимость сессии, есть ли бюджетные места.
❓ В каком режиме и как проходят встречи.
❓ С какими клиентами или на каких условиях вы не работаете.
Пытаясь подстроиться под комфорт каждого клиента и постоянно прогибая свою рамку, вы рискуете потратить ресурс на тех, с кем выстраивание рабочего альянса изначально крайне затруднено или даже невозможно. Помогающему практику важно оберегать себя от рисков выгорания, которые в нашей профессии очень высоки, и помнить: уставший раздраженный терапевт вряд ли будет эффективен.
А вот твердые границы и ясные правила не отвратят от вас вашу целевую аудиторию, но придадут вам уверенности в себе как профессионале.
2️⃣ Психолог с полной записью знает, откуда к нему приходят клиенты — и выделяет часы на работу со своим каналом привлечения
Сарафанное радио — это прекрасно, пока оно работает. На высококонкурентном рынке эта ситуация, увы, быстро меняется. Но у востребованного психолога есть рычаг влияния, потому что есть понимание (или набор гипотез, которые тестируются): какие целевые действия приводят клиентов — и на эти действия регулярно выделяются рабочие часы. Не по “вдохновению” или “когда есть время”. Это – обязательная часть работы, если у вас независимая частная практика, а не найм или агрегатор.
❌ Это не значит вести соцсети каждый день.
❌ Это не значит нанимать целую техническую команду.
❌ И это точно не значит делать то, что противоречит этике и вашим ценностям.
Достаточно выбрать один свой способ оставаться заметной для тех, кому вы можете помочь, и спокойно его поддерживать, перестав надеяться, что вас как-нибудь найдут сами.
Сарафанное радио — это прекрасно, пока оно работает. На высококонкурентном рынке эта ситуация, увы, быстро меняется. Но у востребованного психолога есть рычаг влияния, потому что есть понимание (или набор гипотез, которые тестируются): какие целевые действия приводят клиентов — и на эти действия регулярно выделяются рабочие часы. Не по “вдохновению” или “когда есть время”. Это – обязательная часть работы, если у вас независимая частная практика, а не найм или агрегатор.
❌ Это не значит вести соцсети каждый день.
❌ Это не значит нанимать целую техническую команду.
❌ И это точно не значит делать то, что противоречит этике и вашим ценностям.
Достаточно выбрать один свой способ оставаться заметной для тех, кому вы можете помочь, и спокойно его поддерживать, перестав надеяться, что вас как-нибудь найдут сами.
3️⃣ Коллега, у которого много клиентов, не остается со своими кейсами и вопросами в одиночку
Это часть нашей профессии: как сочетать теорию и технику на сессии, как работать со сложными клиентами, ориентироваться в этически запутанных ситуациях, а еще как решать вопросы денег, публичности, баланса между работой и частной жизнью…
Если вы “вывозите” свою частную практику только на одной своей психике – это прямая дорога к эмоциональному истощению, запутанности и ошибкам. Профессионалам тоже нужно легальное пространство, где мы можем побыть в незнании, растерянности, усталости, выгрузить свои чувства, подпитаться опытом коллег, получить взгляд и мнение опытного супервизора.
У востребованного психолога обязательно есть место, где другие думают вместе с ним, для него, а иногда даже чуть-чуть за него :)
Это часть нашей профессии: как сочетать теорию и технику на сессии, как работать со сложными клиентами, ориентироваться в этически запутанных ситуациях, а еще как решать вопросы денег, публичности, баланса между работой и частной жизнью…
Если вы “вывозите” свою частную практику только на одной своей психике – это прямая дорога к эмоциональному истощению, запутанности и ошибкам. Профессионалам тоже нужно легальное пространство, где мы можем побыть в незнании, растерянности, усталости, выгрузить свои чувства, подпитаться опытом коллег, получить взгляд и мнение опытного супервизора.
У востребованного психолога обязательно есть место, где другие думают вместе с ним, для него, а иногда даже чуть-чуть за него :)
Прочитали — и в чем-то себя узнали? Это нормально.
Потому что всё это — не уникальные обстоятельства ваших коллег. Это структура, которая либо есть, либо её нет.
Хорошая новость: её можно собрать. Но сделать это в одиночку, перечитывая ещё один курс, почти не выходит — для этого нужно живое место, где есть с кем думать.
Именно для этого существует моя супервизионная группа для психологов в частной практике. Это не классическая супервизия и не очередное обучение.
Каждая встреча устроена так: 50 минут — разбор кейса, полчаса — любые вопросы по практике. Те вопросы, которые вы не решались задать в классической супервизии.
❓ Как поднять стоимость, чтобы клиенты не разбежались.
❓ Как работать с эмоционально затапливающим или, наоборот, молчаливым клиентом.
❓ Как вести соцсети этично и без мучений, чтобы оттуда регулярно приходили заявки.
Напишите мне в личные сообщения, если вы узнали себя и хотите узнать подробнее о группе
Потому что всё это — не уникальные обстоятельства ваших коллег. Это структура, которая либо есть, либо её нет.
Хорошая новость: её можно собрать. Но сделать это в одиночку, перечитывая ещё один курс, почти не выходит — для этого нужно живое место, где есть с кем думать.
Именно для этого существует моя супервизионная группа для психологов в частной практике. Это не классическая супервизия и не очередное обучение.
Каждая встреча устроена так: 50 минут — разбор кейса, полчаса — любые вопросы по практике. Те вопросы, которые вы не решались задать в классической супервизии.
❓ Как поднять стоимость, чтобы клиенты не разбежались.
❓ Как работать с эмоционально затапливающим или, наоборот, молчаливым клиентом.
❓ Как вести соцсети этично и без мучений, чтобы оттуда регулярно приходили заявки.
Напишите мне в личные сообщения, если вы узнали себя и хотите узнать подробнее о группе